为进一步深入贯彻落实教育部关于做好2025届毕业生就业工作的决策部署和省教育厅、省人社厅的工作要求，抢抓毕业生就业工作关键期，3月20日上午，学校召开2025届毕业生就业重点工作推进会，学校党委委员、副院长贾友军出席会议。招生就业处、各系主要负责人，教务处及公共教学部相关人员参会。

贾友军对2024年就业工作所取得的成绩予以了充分肯定。他指出，当前，受 “双高校” 建设带来的竞争压力、复杂多变的经济环境以及产业结构深度调整等多重因素叠加影响，2025 届毕业生就业形势愈发严峻，面临诸多挑战。面对新形势，他强调，就业工作要紧紧围绕 “提质量、拓增量、优服务、促适配、严考核” 这一总要求全面展开，从提高政治站位、夯实责任目标、强化就业育人、挖掘校友资源四个方面综合施策，多管齐下、精准发力。他要求，全校上下要以更高的标准、更大的决心、更扎实的举措，用心、用情、用力把各项就业工作做实、做精、做细，全力以赴推动毕业生尽早实现高质量就业，为学校迈向高质量发展新征程贡献力量，确保学校在人才培养与社会服务等领域持续发挥引领示范作用。

会议对2024届毕业生就业工作进行了总结汇报，指出学校实施就业优先战略，多措并举，在就业率、创业率、对口就业率、学生满意度、用人单位满意度等方面都有提升，圆满完成了各项就业工作任务目标，有效促进了2024届毕业生高质量充分就业。在总结过去一年就业工作成果的基础上，会议进一步部署了2025年就业工作方案。该方案从优化人才培养供给、强化就业创业指导、深化校园招聘主渠道、落实精准帮扶援助、就业监测评价等五个方面对2025届毕业生就业工作进行了全面规划，明确了初次去向落实率、年终去向落实率、专业对口率、满意度等各项任务指标，旨在通过系统性举措和明确的目标导向，确保2025届毕业生就业工作的稳步推进和有效落实。